Futuro do Trabalho
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O modelo híbrido está em alta. Mas se tiver comando e controle, exigir dias fixos de escritório e horários rígidos será um disfarce para velhos sistemas
Inovação: por que o modelo atual de trabalho reprime a criatividade?
PorLuciana Lima
Empresas obrigam os funcionários a manterem a mente concentrada em executar tarefas, o que reprime a criatividade – e não há workshop que melhore isso
Em entrevista, Frederik G. Pferdt, líder de inovação do Google e professor de Stanford, explica por que se colocar no lugar do outro é tão importante
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O avanço da tecnologia faz com que as inteligências artificiais entrem no mundo do trabalho - mas isso não significa que seremos substituídos
Relatório aponta quais são os questionamentos nos quais profissionais de RH devem prestar atenção para enfrentar os desafios do futuro do trabalho. Confira
A crise da covid-19 trouxe uma série de mudanças que terão impactos para as carreiras, habilidades e estilos de gestão. Saiba quais são
Escassez de talentos: líderes terão que trabalhar sem equipes no futuro?
PorLuciana Lima
O Brasil e o mundo já enfrentavam uma crise de mão de obra e de educação que se intensificou com a pandemia da covid-19. Entenda quais são os impactos
Em entrevista exclusiva para VOCÊ RH, Jamais Cascio explica como devemos nos comportar no presente e quais são os possíveis futuros que podemos construir
Relatório do ManpowerGroup mapeia os pontos nos quais empresas e profissionais devem prestar atenção. Saiba quais são
Levantamento da KPMG indica quais são as 7 tendências para o RH e é uma boa oportunidade para melhorar a interpretação de texto em inglês
Natália Franco, gerente de RH da Loggi, adotou a vida nômade em junho. Com o marido e a filha, ela redefine o jeito de trabalhar. Conheça a história deles
O mundo exigirá mais humanidade, valores e consciência. Para isso, é necessário ampliar a visão para além do dinheiro e buscar mais valor para as companhias
Estas são as 5 atitudes que as empresas devem adotar para superar a crise
PorFábio Milnitzky
Para se fortalecer e encarar o futuro, as organizações terão que entender que precisam mudar a sua atuação e se tornar mais humanas. Entenda como fazer isso
Consultoria Cognizant lista cidades e locais promissores para o futuro e revela que temos chances de exercer nossas tarefas até do espaço
Executivos de Intel, Heineken e Gupy debatem as transformações do mercado e como tornar o home office mais produtivo em evento que acontece hoje
Do desemprego ao home office; do medo à resiliência: presidente do InfoJobs elenca as mudanças que a crise da covid-19 trouxe para o mercado
Fundação Dom Cabral lança índice gratuito que avalia a capacidade de transformação de empresas e profissionais. Saiba como fazer o teste
Ficar restrito à área técnica sem pensar em como a tecnologia pode se conectar à estratégia do negócio é um erro que os líderes devem evitar. Entenda
ESG ganha força como critério para bônus e deve entrar na pauta do RH
PorLuciana Lima
A área de gestão de pessoas precisa ressignificar sua atuação para se tornar estratégica na busca por sustentabilidade, responsabilidade social e governança
Mesclar o home office com a atuação no escritório tem ganhado força. Mas implementar esse desenho exige um novo olhar para as práticas de RH
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