59% dos trabalhadores precisarão se requalificar até 2030
A estimativa é do Fórum Econômico Mundial, que também indica as habilidades que mais ganharão importância nesta década. Confira.
40% das habilidades exigidas pelo mercado devem mudar até 2030, e a lacuna de competências já é um obstáculo para 63% dos empregadores quando o assunto é evitar que seus negócios se tornem obsoletos. É o que destaca o Relatório sobre o Futuro dos Empregos 2025, publicado pelo Fórum Econômico Mundial.
Segundo o documento, 59% dos trabalhadores precisarão se requalificar ou aprimorar suas habilidades até 2030. E mais: 11% deles provavelmente não terão a oportunidade de fazê-lo. Isso significa que mais de 120 milhões de profissionais podem perder relevância no médio prazo.
O Fórum estima que 170 milhões de novas funções serão criadas até 2030, e 92 milhões deixarão de existir – o que resultará em um aumento líquido de 78 milhões de empregos.
O relatório também indicou as habilidades que mais ganharão importância até 2030. As principais são: conhecimento sobre IA e big data; sobre redes e segurança cibernética; e alfabetização tecnológica. Em seguida, criatividade, flexibilidade e curiosidade. Então, liderança e influência social; gestão de talentos; pensamento analítico; e gestão ambiental.
Esta nota é parte da edição número 96 (fevereiro e março) da Você RH. Clique aqui e confira outros conteúdos da revista impressa.
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