Fintech tem 100 vagas para home office e licença parental de 6 meses

Fintech está em crescimento e contrata para posições em home office. Há oportunidades para diferentes setores e RH está entre eles

Por Redação
Atualizado em 29 jun 2021, 20h32 - Publicado em 29 jun 2021, 07h00

Imagem mostra mulher morena jovem e de óculos, sorrindo ao usar um notebook. — (Zoop/Divulgação)

A Zoop, fintech de serviços financeiros, irá abrir 100 vagas de emprego para home office até março de 2022. Mas já há oportunidades abertas em diferentes setores, como tecnologia, compliance, finanças e recursos humanos. É possível consultar e se candidatar para as vagas neste link (acesse aqui).

Entre os benefícios oferecidos pela empresa estão vale-refeição, assistência médica e odontológica, auxílio home office, auxílio bem-estar, convênio com academia, participação nos resultados, licença parental de seis meses para homens e mulheres, seguro de vida e flexibilidade de horários.

HR Business Partner Pleno

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Requisitos

Pelo menos três anos de experiência prévia nos principais subsistemas de RH
Curiosidade
Ousadia
Colaboração
Adaptabilidade e flexibilidade

Responsabilidades

Desenho e execução da estratégia de pessoas
Ser o ponto focal para os principais temas referentes a desenvolvimento de pessoas (estrutura, performance, reconhecimento, engajamento, aprendizagem)
Reforçar um ambiente diverso e inclusivo a partir de suas práticas e rotinas
Prover feedbacks e mentoria para o desenvolvimento da liderança
Criar rituais e programas, em parceria com as áreas especialista, em prol de fortalecer nossos valores e cultura

Diferenciais