Avatar do usuário logado
Usuário
OLÁ, Usuário
Ícone de fechar alerta de notificações
Avatar do usuário logado
Usuário

Usuário

email@usuario.com.br
Oferta Relâmpago: Você RH por apenas 9,90

Auxílio home office cresce nos últimos anos, mostra pesquisa

Número de empresas que oferecem o benefício cresceu 562% entre janeiro de 2021 e março de 2022

Por Redação
3 jun 2022, 05h34 • Atualizado em 23 out 2024, 17h15
Uma mulher está sentada na mesa da sala de uma casa trabalhando
 (Pexels/Vlada Karpovich/Divulgação)
Continua após publicidade
  • O

    número de empresas que oferecem auxílio home office cresceu 562% entre janeiro de 2021 e março de 2022, segundo levantamento da HR tech Flash em todo o país. “Agora, mais do que sanar a necessidade de amparar o trabalhador durante o trabalho remoto, ajudando-o a melhorar sua infraestrutura de trabalho, custeando parte de suas contas básicas, a tendência é que as empresas ofereçam o benefício como uma maneira de possuir os melhores profissionais em seus quadros”, afirma Rafael Maia, diretor de marketing e vendas da Flash. 

    Segundo a pesquisa, 94% das transações realizadas pelos funcionários são destinadas ao pagamento de boletos de concessionárias públicas — água, luz, internet e gás — para a manutenção da infraestrutura de seu escritório em casa. No período de um ano, o gasto com cupons de parceiros para a compra de itens de escritório obteve variações. Em meses de menor isolamento, os funcionários colocaram mais dinheiro do benefício no pagamento de boletos; em períodos de maior isolamento, a compra de cupons subiu. 

    Para Rafael, a tendência é que o uso do benefício continue mais voltado para o pagamento de boletos, sobretudo devido à inflação, que impacta diretamente esse tipo de despesa. “Devemos ter elevações pontuais na compra de cupons, uma vez que não é um gasto substancial”, afirma.

    As empresas destinaram o maior valor para os cupons da série pesquisada nos meses de fevereiro, março e abril de 2021, 50% a mais do que a quantia registrada em janeiro do mesmo ano. A partir de maio, o valor recuou 33% e se manteve estável até o início de 2022.

    Continua após a publicidade
    Compartilhe essa matéria via:

    Quer ter acesso a todos os conteúdos exclusivos de VOCÊ RH? É só clicar aqui para ser nosso assinante.

    Publicidade

    Matéria exclusiva para assinantes. Faça seu login

    Este usuário não possui direito de acesso neste conteúdo. Para mudar de conta, faça seu login

    OFERTA DE VERÃO

    Digital Completo

    Gestores preparados vencem!
    Por um valor simbólico , você garante acesso premium da Você RH Digital à informação que forma líderes de verdade.
    De: R$ 16,90/mês Apenas R$ 1,99/mês
    OFERTA DE VERÃO

    Impressa + Digital

    Gestores preparados vencem!
    Por um valor simbólico , você garante acesso premium da Você RH Digital à informação que forma líderes de verdade.
    De: R$ 26,90/mês
    A partir de R$ 9,90/mês

    *Acesso ilimitado ao site e edições digitais de todos os títulos Abril, ao acervo completo de Veja e Quatro Rodas e todas as edições dos últimos 7 anos de Claudia, Superinteressante, VC S/A, Você RH e Veja Saúde, incluindo edições especiais e históricas no app.
    *Pagamento único anual de R$23,88, equivalente a R$1,99/mês.