O lema "trabalhe enquanto eles dormem" nunca esteve mais errado. Entenda por que a produtividade tóxica compromete o futuro das organizações.
Lideranças foram treinadas para não demonstrar cansaço, não hesitar, não pedir ajuda, mas a realidade atual exige outro paradigma. Entenda.
O desenvolvimento de gestores é um ponto a melhorar muito entre as empresas brasileiras. O conceito de Fábrica de Liderança pode ser um caminho. Conheça.
Para embarcar no hype da tecnologia, empresas e profissionais estão exagerando seus conhecimentos e suas necessidades de modo arriscado e irresponsável.
Desvios de conduta e fraudes não começam de forma escancarada. O segredo para evitá-los está em identificar padrões de comportamento suspeitos.
A edição 2025 do encontro mostrou o aumento do uso de inteligência artificial na área e como ela pode revolucionar do recrutamento à aprendizagem.
Estudo do MIT aponta: se a inteligência artificial se torna substituta do pensamento crítico, podemos estar no caminho de uma obsolescência cognitiva.
Todo pedido de demissão conta uma história. Toda permanência também. É na análise dessas narrativas que se aprimora a cultura de confiança e renovação.
Como lideranças e RHs podem lidar com a fase mais crítica da jornada de mães e pais que voltam ao escritório.
As novas tecnologias podem ser uma mão na roda – o segredo é adotá-las com senso crítico. Veja sete maneiras de usar tais ferramentas na comunicação.