Notícias sobre Tendências
Saiba o que é a mentalidade gig e conheça estratégias para desenvolver essa competência fundamental nas equipes
O trabalho remoto e o medo de se tornar desnecessário
PorFábio Milnitzky
Em momentos de incerteza, é o departamento de gestão de pessoas que vai garantir o bem-estar e um ambiente de trabalho mais saudável
Empresas investem no desenvolvimento de lideranças mais empáticas
Educação corporativa, desenvolvimento da liderança, tecnologia e diversidade estão entre temas priorizados pelos RHs
Três tendências que transformam a experiência dos processos seletivos
Profissionais querem proximidade com os recrutadores, plataformas intuitivas e transparência
Evento gratuito online discute inteligência emocional e tecnologia
David Baker vai apresentar as principais tendências tecnológicas de 2022 e refletir sobre o lugar do ser humano nessa revolução
O fim da jornada de trabalho, o poder da desconexão, a necessidade de destribalização. Veja as tendências de gestão para os próximos anos
Previdência privada dispara no ranking dos benefícios mais desejados
Segundo pesquisa realizada pela Onze, mais pessoas estão valorizando a saúde financeira em meio à crise
Veja as iniciativas iniciadas ou fortalecidas na pandemia que continuam se destacando nas boas práticas de gestão
Consultoria Cognizant lista cidades e locais promissores para o futuro e revela que temos chances de exercer nossas tarefas até do espaço
Mercados em constante transformação oferecem mais desafios. Confira três conselhos para manter a inovação e competitividade sempre em dia.
Apenas 9% dos executivos de RH acreditam que as empresas estejam preparadas para o futuro do trabalho — mas ele está batendo à nossa porta
Em alguns setores, o envelhecimento populacional é um ótimo negócio. Confira para quem haverá mais oportunidades
Especialistas fazem reflexões importantes que ajudam a entender o atual momento da área e a pensar em novas estratégias para o futuro
Abordagem pode tornar as empresas mais ágeis e focadas no cliente, mas muito mais complexas do ponto de vista da gestão de desempenho
O ex-presidente da ICF no Brasil, Jorge Oliveira, critica o uso indiscriminado do coaching, alfineta os coaches por oportunidade e revela as tendências nesse mercado
Mais de 60% dos entrevistados em pesquisa da Hays disseram ter esse tipo de programa no local de trabalho
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