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Como a comunicação molda a imagem profissional em um novo trabalho

Segundo a fonoaudióloga Juliana Algodoal, para fazer networking, não basta ter algo relevante a dizer: é preciso despertar conexão e credibilidade.

Por Redação
Atualizado em 3 jul 2025, 17h57 - Publicado em 3 jul 2025, 17h35
Megafones amarelos e um único azul
 (Eoneren/Getty Images)
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Ingressar em uma nova empresa ou começar o trabalho em uma nova equipe, é um momento crucial na carreira – e não estamos falando sobre competências técnicas. A maneira como a pessoa se comunica, sua postura, seu tom de voz e sua linguagem corporal desempenham um papel determinante na construção de sua imagem profissional.

Quando entramos em um ambiente novo, naturalmente ajustamos nossa forma de falar, segundo Juliana Algodoal, fonoaudióloga e CEO da Linguagem Direta, empresa de treinamentos sobre comunicação profissional. “Na maioria das vezes, a pessoa quer ser agradável. Quer que as pessoas gostem dela, e ela também quer gostar das outras pessoas. Então, ajusta a comunicação para que seja mais suave, aberta e convidativa.” É uma forma de criar relações de confiança e estabelecer novos vínculos – o que é fundamental na carreira.

Segundo a pesquisa do LinkedIn “Global Talent Trends 2024”, por exemplo, 76% dos líderes de RH consideram as soft skills mais importantes do que nunca no ambiente de trabalho atual. O relatório destaca: hoje, habilidades comportamentais são fatores críticos para decisões de contratação e promoção, superando as competências técnicas em alguns casos.

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Boas práticas para o networking

No caso do networking, segundo a especialista, não basta ter algo relevante a dizer: é preciso transmitir isso de forma que desperte conexão e credibilidade. “No começo [da relação profissional], as pessoas falam mais baixo, prolongam as vogais, demonstram mais escuta e cuidado. Isso cria espaço para que o outro se aproxime.”

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“Entretanto, com o tempo e a familiaridade, há o risco de abandonar esses cuidados iniciais, o que pode levar à retomada de padrões antigos de comunicação que nem sempre são positivos. Isso pode gerar ruídos, desgastes ou até crises de imagem”.

Por isso, Juliana destaca que entrar em um novo ambiente pode ser também uma chance poderosa de renovação. “Quando você vai para um lugar onde ninguém conhece você, tem a oportunidade de abandonar formas de falar que não quer mais usar, porque ali ninguém tem uma imagem prévia sua. Com planejamento, é possível escolher conscientemente como se comunicar, ajustando voz, conteúdo e linguagem corporal para que representem melhor quem você é – e quem se quer ser.”

Para a especialista, isso não significa deixar de ser inautêntico, mas ter inteligência relacional e domínio sobre a própria imagem. “Em um mundo onde conexões são fundamentais para o sucesso, saber gerir a própria comunicação ao ingressar em novos espaços é uma competência indispensável. A primeira impressão pode não ser a única, mas certamente é a que abre ou fecha portas.”

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