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Semana do Professor: Revista em casa por 10,99

AkzoNobel abre 34 vagas para o Programa de Estágio 2026

Experiência de dois anos envolve o desenvolvimento de um projeto relacionado à empresa e apresentado à diretoria no final do contrato.

Por Izabel Duva Rapoport
7 out 2025, 15h07
Fachada de um prédio corporativo.
 (AkzoNobel/Reprodução)
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A AkzoNobel, multinacional holandesa de tintas e revestimentos, anuncia a abertura das inscrições para o seu Programa de Estágio 2026. Até o dia 31 de outubro, estudantes universitários poderão se candidatar a uma das 34 vagas disponíveis em diferentes áreas de atuação e regime presencial, com início previsto para fevereiro do ano que vem. O formulário para se cadastrar está disponível no site oficial do programa.

Distribuídas entre a capital paulista, onde fica a sede administrativa da organização no Brasil, Santo André, São Bernardo do Campo, Mauá, São Roque e Recife, as oportunidades são para estudantes de administração, marketing (incluindo publicidade e propaganda), economia, contabilidade, finanças, engenharias (produção e química) e química, previstos para se formar entre dezembro de 2027 e julho de 2028.

Com bolsa-auxílio de R$ 1.940,00 e benefícios, o programa tem como meta ampliar a participação de jovens talentos de comunidades que buscam maior representação. Por isso, a empresa se alia a organizações que possam apoiar o processo: Afritude (pessoas negras), TrueColors (LGBTQIAPN+), WIN (mulheres) e Equidade e Acessibilidade (PcD).

Desenvolvimento de competências

Durante os dois anos do programa, as pessoas selecionadas terão acesso a treinamentos técnicos e comportamentais, participação em projetos estratégicos e interação com equipes globais. Um dos diferenciais, apontado por Francisco Farias, diretor de RH Brasil da AkzoNobel, é o projeto final, desenvolvido na área de atuação ou relacionado à empresa e apresentado à diretoria ao fim do contrato. “Essa experiência contribui para o desenvolvimento de competências-chave, como análise, resolução de problemas, gestão de projetos, pensamento estratégico e comunicação eficaz”.

Para Karina Maioli Quintiliano, ex-jovem aprendiz e atual analista sênior de marketing de ativação para o Brasil, o projeto de estágio fez diferença para o seu crescimento profissional na empresa. “Ele me permitiu adquirir uma visão generalista e estratégica da companhia, conduzindo um projeto para chamar de ‘meu’ e ainda apresentá-lo à diretoria”, conta. “Foi uma realização profissional e pessoal significativa”.

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Requisitos 

  • Estudantes de Administração, Marketing (incluindo Publicidade e Propaganda), Economia, Contabilidade, Finanças, Engenharias (Produção e Química) e Química
  • Previsão de formatura entre dezembro de 2027 e julho de 2028
  • Inglês e espanhol são desejáveis, mas não eliminatórios
  • Disponibilidade para estagiar 30 horas semanais (manhã)
  • Perfil comunicativo, analítico, adaptável, com interesse em aprender, criar projetos e se desenvolver

Benefícios

  • Bolsa-auxílio de R$ 1.940,00
  • Assistência Médica e Odontológica
  • Seguro de Vida
  • Vale-refeição (R$ 47,00 por dia) ou alimentação no local para fábricas
  • Cartão Mobilidade (R$ 500,00 mensais) ou fretado/vale-transporte para fábricas
  • Bolsa de estudos para curso de inglês (GoFluent)
  • Wellhub (benefício de academias)
  • Vale-Alimentação de Natal
  • Desconto em produtos
  • Massagem (unidades São Paulo e Mauá/SP)
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