Habilidade estratégica na era do trabalho híbrido, a comunicação está em xeque. Entenda os desafios e confira o que não pode faltar na estratégia das companhias interessadas na boa troca de informações.
A metáfora de ser como água define a necessidade de desenvolver competências de acordo com o contexto. Veja os 5 passos para motivar a fluidez
Mesmo que os funcionários trabalhem bem à distância, gestores acham difícil confiar em quem não está à vista
O passo além nos programas de diversidade, equidade e inclusão é individualizar a qualificação de grupos minorizados
Uso indiscriminado pode causar de eventos cardiovasculares e crises de ansiedade até dependência química e psicose
O mundo corporativo se transforma cada vez mais rápido, mas as pessoas não se adaptam na mesma velocidade
Novo diretor de RH, Daniel Tucci fala sobre o recém-lançado plano de ações para funcionários e a consolidação do trabalho remoto no grupo
Multinacional anunciou a divisão de seu conglomerado em duas unidades — RH tem papel estratégico
Empresa duplicou número de funcionários e criou programa de sucessão com plano de aceleração de carreira
Companhias podem verificar até o uso do WhatsApp pessoal no computador corporativo, mas a prática levanta discussões. Saiba por quê
Autor questiona o modelo de engajamento baseado em recompensas e revela como despertar nas pessoas a vontade de evoluir
Companhias que não evoluírem na forma como lidam com os funcionários tenderão a sofrer com maior rotatividade ou demissões silenciosas
